7月15日，问鼎国际阳光集团在问鼎国际阳光酒店召开第二季度经营例会暨半年工作会议，总结2021年上半年的各项工作，铺排部
7月15日，问鼎国际阳光集团庆祝中国共产党成立102周年赞美暨集团2023年半年度工作总结会隆沉召开。集团董事长杨喜林出席会议并讲话，集团党委书记、副董事长杨宁出席会议，集团党委副书记李敏主持会议，集团整个员工及党员、各分子公司员工、受赞尤物员、财政领导、技术领导、党建领导员参与会议。
1月20日，问鼎国际阳光集团2024年工作总结暨赞美大会召开。集团董事长杨喜林出席会议并作年度工作总结汇报。集团党委书记、副董事长、建设集团总经理杨宁出席会议并作建设集团年度工作总结汇报。集团党委副书记袁智华主持会议。集团党委副书记李敏出席会议。集团公司、建设集团、文旅公司、兴成公司、乌审旗项目部整个员工，受赞尤物员、集团党建照拂、党建领导、法务领导，合作同伴代表参与会议。战术合作单元掌管人、问鼎国际阳光大厦升级刷新项目策动方、设计方有关掌管人，共驻共建单元掌管人应邀参与会议。
会上，旁观集团公司2024年沉点项目建设专题片；传递了2024年度KPI查核了局并作审计注明。 会上，集团公司对问鼎国际阳光大厦升级刷新项目建设的优良团队和优良幼我；集团2024年杜着秀人才和优良人才团队；集团2024年度先进集体、特殊贡献单元和优良员工进行了赞美嘉奖。 会上，建设集团对2024年度先进集体、优良工队、优良供给商和优良员工进行了赞美嘉奖，并就项目指标责任状进行了兑现。 会上，文旅公司对2024年度先进集体、优良员工进行了赞美嘉奖。 会上，先进集体、优良工队、优良员工代表别离作了典型讲话。 会上，集团董事长杨喜林与包头轻工职业技术学院马克思主义讲授与钻研部主任王高亮签定了校企战术合作和谈。 会上，集团党委书记、副董事长、建设集团总经理杨宁汇报了建设集团2024年工作及2025年沉点工作打算；文旅公司副总经理郝光明汇报了文旅公司2024年工作及2025年沉点工作打算。 会上，集团董事长杨喜林作了集团年度工作总结汇报。《汇报》分三部门，一是聚焦“亮点”，聚力“沉点”，客观回首总结2024年各项工作获得的新业绩，晒出“成就单”；二是聚焦“堵点”，聚力“难点”，深刻分析反思当前面对的局势挑战和存在的弱项短板，列出“明细账”；三是聚焦“靶点”，聚力“支点”，全力推动2025年各项工作实现新突破，交出“新答卷”。 杨喜林在总结《汇报》中指出，2024年，我们萦绕岁首既定指标，设置集团发展“一盘棋”“一体化”思想，以“五轮驱动”发展战术为统领，以“13321”鼎新发展思路为遵循，以文化主题年“节约年”为载体，以推动九件大事落地为抓手，鼎新创新，开源节流，稳增长、强治理，补短板，提效力，优服务、防风险、求突破，整体工作出现出“稳中有进、进中向好、好中趋优、优中提质”的态势。重要表此刻：聚力强引领、促融合、沉创新，党建文化获得新功效；聚力抓项目、扩投资、增动能，项目建设迈上新台阶；聚力转职能，优服务，提效力，经营治理实现新提升；聚力调结构，优布局，兴产业，实体经济实现新突破；聚力破困局，谋刷新，促转型，鼎新创新迈出新措施；聚力控风险、化纠纷、解难题，汗青遗留问题措置获得新进展。 杨喜林在《汇报》中说，在看到成就的同时，我们还要理性分析面对的局势和挑战，正确意识当前存在的难题和问题。重要表此刻：指标工作实现动力不及，成就有限；党建出产融合创新不及，作用有限；项目运营治理能力不及，效能有限；安全风险防备力度不及，防控有限；人才造就机造落实不及，活力有限；监督查核监管力度不及，成效有限；遗留难题措置行动不及，化解有限。 杨喜林在《汇报》中指出，2025年是集团施杏装二·五」亟略规划的关键之年，也是集团文化主题年“感恩年”，又是集团新一轮深入鼎新的开局之年。2025年我们要进一步树牢集团发展“一盘棋”“一体化”思想，以“五轮驱动”发展战术为统领，以“13321”鼎新发展思路为遵循，以文化主题年“感恩年”为抓手，坚定信心，抢抓先机，鼎新创新，迎难而上，主作为为，夯实“稳”的基础，加强“进”的动能，设置“破”的勇气，提高“立”的质效，放大“新”的优势，把准“优”的方向，形成“好”的效应，彰显“实”的风格，维持“拼”的心灵，深刻施杏装七项工程”，全面实显爝个突破，推动企业高质量发展。 一是施杏装党建提升”工程，强基固本，凝心铸魂，进一步加强党建引领保险作用，在推动融合发展上实现新突破；二是施杏装产业提质”工程，整合伙源，培优产业，进一步加强实体运营治理，在推动提质增效上实现新突破；三是施杏装鼎新提速”工程，鼎新破题，创新破局，进一步推动深入鼎新的力度速度，在推动见行见效上实现新突破；四是施杏装治理提效”工程，优化职能，提高效能，进一步加强部门服务职能，在推动提升效力上实现新突破；五是施杏装安防提档”工程，传导压力，守牢底线，进一步加强安全风险防备，在推动责任压实上实现新突破；六是施杏装引才提智”工程，搭建平台，创新机造，进一步加强人才行列建设，在推动有效供给上实现新突破；七是施杏装督导提级”工程，狠抓落实，善作善成，进一步加强监督查核力度，在推动落地见效上实现新突破。 杨喜林在《汇报》最后说，击鼓催征，沉任千钧。在新的起跑线上，让我们设置鼎新“新思想”，紧盯发展“新航标”，砥砺担任“新作为”，永葆奋斗“新姿势”，凝心聚力打赢新一轮深入鼎新“攻坚战”！ 向新启程，使命必达。在新的赶考路上，让我们以“等不起”的；，“慢不得”的使命感，“坐不住”的责任感，“停不下”的紧迫感，同频共振书写问鼎国际阳光高质量发展“新答卷”！ 会议期间，与会人员还参观了问鼎国际阳光集团党建文化实际基地，并组织发展了“向‘阳'而兴，逐‘光’必达”休闲益智活动。
